<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>munkahelyi konfliktus | Álláskeresői Blog | Cvonline.hu</title>
	<atom:link href="https://blog.cvonline.hu/tag/munkahelyi-konfliktus/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://blog.cvonline.hu</link>
	<description>Állás-, karrier hírek, cikkek, tanácsok álláskeresőknek! - Cvonline.hu</description>
	<lastBuildDate>Wed, 13 May 2026 07:25:07 +0000</lastBuildDate>
	<language>en-US</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.7.5</generator>

<image>
	<url>https://blog.cvonline.hu/wp-content/uploads/2021/10/cropped-favicon-32x32.png</url>
	<title>munkahelyi konfliktus | Álláskeresői Blog | Cvonline.hu</title>
	<link>https://blog.cvonline.hu</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>Munkahelyi zaklatás: Hogyan kezeljük hatékonyan és jogszerűen?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2026/munkaadok/munkahelyi-zaklatas-hogyan-kezeljuk-hatekonyan-es-jogszeruen/31771</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 13 May 2026 07:25:06 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[kiemelt-4]]></category>
		<category><![CDATA[Munkaadók - HR Blog]]></category>
		<category><![CDATA[egyenlő bánásmód]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi konfliktus]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi kultúra]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi zaklatás]]></category>
		<category><![CDATA[munkajog]]></category>
		<category><![CDATA[Tippek]]></category>
		<category><![CDATA[zaklatás]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://blog.cvonline.hu/?p=31771</guid>

					<description><![CDATA[]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Rossz referenciám van, mit csináljak?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2019/karriertanacsok/rossz-referenciam-van-mit-csinaljak/18875</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[JobAngel]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 11 Apr 2019 14:23:42 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Karriertanácsok]]></category>
		<category><![CDATA[állásinterjú]]></category>
		<category><![CDATA[kompetencia]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi konfliktus]]></category>
		<category><![CDATA[önéletrajz]]></category>
		<category><![CDATA[referencia]]></category>
		<category><![CDATA[referenciaellenőrzés]]></category>
		<category><![CDATA[referenciaszemély]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.cvonline.hu/blog/?p=18875</guid>

					<description><![CDATA[<p>Sajnos vannak helyzetek, amikor konfliktussal válunk el az előző munkahelyünkről, sőt, néha perrel is. Majd később a volt munkáltatótól kérnének referenciát rólunk… Ők pedig nem lesznek jóindulatúak. Nem kérdés, hogy ez a karrierünkbe kerülhet, de mégis, az igazunkért akár bíróságon is ki kell állni. Ha már megtörtént egy ilyen eset, és építenénk tovább a karrierünket, [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2019/karriertanacsok/rossz-referenciam-van-mit-csinaljak/18875">Rossz referenciám van, mit csináljak?</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Mihez kezdj a negatív kritikákkal a munkahelyen?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2017/karriertanacsok/mihez-kezdj-a-negativ-kritikakkal-a-munkahelyen/12632</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[JobAngel]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 20 Apr 2017 07:42:47 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Karriertanácsok]]></category>
		<category><![CDATA[főnök]]></category>
		<category><![CDATA[kollegák]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi konfliktus]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi légkör]]></category>
		<category><![CDATA[vezető]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.cvonline.hu/blog/?p=12632</guid>

					<description><![CDATA[<p>A próbaidő valóban próba, a munkavállalónak és a munkáltatónak is. Ilyenkor derülnek ki azok az “apróságok”, amik az állásinterjún nem tudtak: hogy van kolléga, akivel nehéz munkakapcsolatot kialakítani, mert bizalmatlan, nem szereti az “újakat”. Lehet valaki, aki kifejezetten rosszindulatú, vagy épp egy frissen érkezett asszisztens döbben rá, hogy a főnöke mégsem olyan szimpatikus, mint az [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2017/karriertanacsok/mihez-kezdj-a-negativ-kritikakkal-a-munkahelyen/12632">Mihez kezdj a negatív kritikákkal a munkahelyen?</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Segítség, a főnököm egy állat!</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/segitseg-a-fonokom-egy-allat/2762</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 17 Oct 2012 11:04:10 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hírek]]></category>
		<category><![CDATA[főnök]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi konfliktus]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi tippek]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=2762</guid>

					<description><![CDATA[<p>A legtöbb ember azt gondolja, hogy a pszichopaták vagy sorozatgyilkosok vagy nemi erőszak elkövetői lesznek. Holott a felnőttek 1-3 százaléka tekinthető ebben a mentális betegségben szenvedőnek, így egy nagyobb munkahelyre akár több is juthat belőlük &#8211; mutatott rá John Clarke, pszichoterapeuta, egy munkahelyi egészséggel és biztonságról szóló konferencián. A munkahelyi pszichopata az az ember, aki [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/segitseg-a-fonokom-egy-allat/2762">Segítség, a főnököm egy állat!</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
