<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>munkavállalók | Álláskeresői Blog | Cvonline.hu</title>
	<atom:link href="https://blog.cvonline.hu/tag/munkavallalok/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://blog.cvonline.hu</link>
	<description>Állás-, karrier hírek, cikkek, tanácsok álláskeresőknek! - Cvonline.hu</description>
	<lastBuildDate>Tue, 13 Dec 2016 14:41:24 +0000</lastBuildDate>
	<language>en-US</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.7.5</generator>

<image>
	<url>https://blog.cvonline.hu/wp-content/uploads/2021/10/cropped-favicon-32x32.png</url>
	<title>munkavállalók | Álláskeresői Blog | Cvonline.hu</title>
	<link>https://blog.cvonline.hu</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>10 dolog, amit a munkahelyi boldogságért tehetsz</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2013/karriertanacsok/10-dolog-amit-a-munkahelyi-boldogsagert-tehetsz/3015</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 22 Oct 2013 15:26:05 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Karriertanácsok]]></category>
		<category><![CDATA[munkahely]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=3015</guid>

					<description><![CDATA[<p>A munkahelyen töltött idő teszi ki a napunk egyharmad részét. Ha még az utazást is hozzávesszük, akkor még többet. Nem mindegy, hogyan érzed magad, és munkádtól függetlenül is meg kell teremtened a boldogságot. Na de hogyan? 1. A személyes problémák maradjanak személyesek Akkor, ha nem fecsegsz ki mindent magadról (mindenkinek), sokkal inkább otthon tudod hagyni [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2013/karriertanacsok/10-dolog-amit-a-munkahelyi-boldogsagert-tehetsz/3015">10 dolog, amit a munkahelyi boldogságért tehetsz</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Öt fontos tévhit a bérkompenzáció kapcsán</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/ot-fontos-tevhit-a-berkompenzacio-kapcsan/1577</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 24 Feb 2012 10:32:54 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hírek]]></category>
		<category><![CDATA[fizetés]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<category><![CDATA[tévhit]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=1577</guid>

					<description><![CDATA[<p>Miközben a hazai vállalkozások jelentős része (a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara korábbi becslése szerint mintegy fele) nem tudja az elvárt bérkompenzációt biztosítani alkalmazottai számára, az erre képes munkaadók számára is sokszor komoly fejtörést okoz a kötelezettségek pontos értelmezése. Öt tévhitet mutat be a BDO alábbi összegzése. 1. tévhit: Aki nem hajtja végre az elvárt béremelést, [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/ot-fontos-tevhit-a-berkompenzacio-kapcsan/1577">Öt fontos tévhit a bérkompenzáció kapcsán</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Hét intő jel a munkavállaló felmondása előtt</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2012/felmondas/het-into-jel-a-munkavallalo-felmondasa-elott/1497</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 08 Feb 2012 08:27:14 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Felmondás]]></category>
		<category><![CDATA[Facebook]]></category>
		<category><![CDATA[közösségi média]]></category>
		<category><![CDATA[munkáltató]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=1497</guid>

					<description><![CDATA[<p>Egy nemrégiben végzett felmérés kimutatta, hogy a munkavállalók mintegy 85 százaléka akkor is figyelemmel kíséri az aktuális lehetőségeket, ha épp van állása. Egy jó vezető viszont még időben észreveheti az erre utaló jeleket, ha képes felismerni és helyesen értelmezni a távozási szándékot megelőző viselkedésbeli változásokat. Egy vezetőre számtalan feladat hárul, nem elég csak üzlettel és [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2012/felmondas/het-into-jel-a-munkavallalo-felmondasa-elott/1497">Hét intő jel a munkavállaló felmondása előtt</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Volt már részed mobbingban?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/volt-mar-reszed-mobbingban/1400</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 19 Jan 2012 10:16:13 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hírek]]></category>
		<category><![CDATA[mobbing]]></category>
		<category><![CDATA[munkahelyi terror]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<category><![CDATA[zaklatás]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=1400</guid>

					<description><![CDATA[<p>Nálunk a munkahelyeken még nem figyelnek oda különösebben a mobbing, a munkahelyi pszichoterror , az irodai diszkrimináció által okozott károkra. Ezért aztán a megelőzés sem célja még az illetékeseknek. A jövő szempontjából azonban a gazdaság növekedéséhez elengedhetetlen az emberi tényező megóvása &#8211; vagyis a dolgozó testi, lelki, szellemi, ökológiai, és szociális egészsége. Egyre fontosabbá válik tehát [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/volt-mar-reszed-mobbingban/1400">Volt már részed mobbingban?</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Ötven év felett reménytelen?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/otven-ev-felett-remenytelen/1326</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Jan 2012 09:32:20 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hírek]]></category>
		<category><![CDATA[generációk]]></category>
		<category><![CDATA[idős munkavállaló]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=1326</guid>

					<description><![CDATA[<p>Vas megyében az álláskeresők csaknem egynegyede ötven év feletti, azok között azonban, akik egy éven túl sem találnak maguknak új munkahelyet, arányuk már meghaladja a 41,2 százalékot. A munkáltatók, ha csak tehetik a fiatalabb munkaerőt választják a kínálatból, annak ellenére is, hogy az ötven felettiek közül sokan jelentős munkatapasztalattal bírnak, sok esetben többféle képzettséggel is [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2012/hirek/otven-ev-felett-remenytelen/1326">Ötven év felett reménytelen?</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Miért olyan nagy szenzáció a királyi esküvő?</title>
		<link>https://blog.cvonline.hu/2011/hirek/miert-olyan-nagy-szenzacio-a-kiralyi-eskuvo/419</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Cvonline.hu]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 19 Apr 2011 09:09:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hírek]]></category>
		<category><![CDATA[munkavállalók]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cvonline.hu/?p=419</guid>

					<description><![CDATA[<p>A TNS felmérése szerint Nagy-Britanniában az évtized legnézettebb televíziós eseménye lehet Vilmos herceg és menyasszonyának házasságkötése, igaz, meglehet, kevesebben fogják nézni, mint ahányan Vilmos szüleit látták egybekelni. Esznek, isznak, nem dolgoznak A TNS Omnibus kutatása szerint közel minden második brit állampolgár tervezi megnézni Vilmos herceg és Catherine Middleton házasságkötésének televíziós közvetítését. A kutatók becslése szerint [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://blog.cvonline.hu/2011/hirek/miert-olyan-nagy-szenzacio-a-kiralyi-eskuvo/419">Miért olyan nagy szenzáció a királyi esküvő?</a> first appeared on <a href="https://blog.cvonline.hu">Cvonline.hu álláskeresői blog</a>.</p>]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
