Cikkek "kiemelt" témában

Az életvezetési és stresszkezelési tréningek hatása a munkahelyi teljesítményre

Növekvő teljesítmény – csökkenő fluktuáció. Hogyan? Relaxációs youtube videók, társasjáték est a barátokkal, egy pohár bor a nap végén és még napestig sorolhatnám mennyi mindent teszünk annak érdekében, hogy kikapcsolódjunk es csökkentsük a mindennapi stresszt. Na de...

7 hasznos tipp az egyensúly fenntartására

A felmondás – igy vagy úgy – a karrierünk részévé vált. Egy munkahely elhagyása mindig érzelmi megterheléssel jár, nézzük meg, mit tehetünk felmondás helyett.

Z generációs munkavállalók elvárásai és hatásuk a munkaerőpiacon

Ma már nem igazán divat szidni a Z generációs munkavállalók tagjait. Kezdjük (el) megszokni, hogy ők is jelen vannak, teret követelnek és az idősebb generáció szempontjából sajátos nézőpontjukkal felkavarják a munkaerő piacot. Persze lehet hangoztatni, mennyire nehéz...

A vállalati cél kitűzésének és mérésének ereje a munkatársak motiválásában

Aki üzlettel foglalkozik, pontosan tudja, kell, hogy legyen vállalati cél, anélkül nem lesz eredményes a cég, amelyet vezet vagy amelyben dolgozik. Mégis sok vállalkozás - a nagyobbak sem kivételek ebben- nehezen találja meg azt a célkitűzést, amely valóban támogatja...

No Results Found

The page you requested could not be found. Try refining your search, or use the navigation above to locate the post.