Nyolcadik alkalommal hirdetett pályázatot az Emberi Erőforrások Minisztériuma (EMMI) a családbarát munkahelyek támogatására. A beérkezett 141 pályázatból 48 nyertes született, akik a pályázati támogatás segítségével olyan intézkedésekhez, fejlesztésekhez, vagy programok megvalósításához kapnak anyagi segítséget, melyek elősegítik a munka és magánélet összeegyeztetését, a családi, magánéleti és munkahelyi kötelezettségek összehangolását – olvasható a pályázati felhívásban.
(forrás: http://www.emet.gov.hu/)
Egyre több cég ismeri fel, hogy a kiegyensúlyozott munkaerő hatékonyabb munkát eredményez, a kiegyensúlyozottság záloga pedig a munka és magánélet megfelelő gondozása, melyért maga a munkáltató is sokat tehet, közvetetten pedig az egész társadalom számára hasznos, hiszen az értékteremtő munka és a családok gyarapodása társadalmunk legfontosabb erőforrásai.
Családbarát Munkahely címet idén hatan kaptak:
- Budapest Főváros Főpolgármesteri Hivatala
- Igazságügyi Minisztérium
- Magyar Nemzeti Bank
- Magyar Államkincstár
- Gyulai Törvényszék
- Magyar Turisztikai Ügynökség Zrt.
A további nyertesek között vannak:
Országos Mentőszolgálat, a Debreceni Ítélőtábla, a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Rendőr-főkapitányság, a Központi Statisztikai Hivatal, az Eötvös Loránd Tudományegyetem, továbbá az állampusztai és a tiszalöki országos büntetés-végrehajtási intézet, valamint a Debreceni Egyetem és az ünnepségnek helyet adó Óbudai Egyetem.
A nyertesek teljes listája ITT olvasható.
ÉRDEKES: Milyen problémákat okozhat családon belül, ha a család valamely tagja éppen állást keres, és hogyan lehet átlendülni a konfliktusokon? Erről írtunk korábbi cikkünkben.
