Cikkek "kiemelt-4" témában

Munkahelyi kapcsolatok: Barátkozzunk a munkahelyen?

A felmondás – igy vagy úgy – a karrierünk részévé vált. Egy munkahely elhagyása mindig érzelmi megterheléssel jár, nézzük meg, mit tehetünk felmondás helyett.

Elolvasom

A felmondás folyamata: Hogyan bontsuk fel a kapcsolatot egy munkahelyen?

Bármilyen kapcsolat felbontása általában egy olyan mérlegelési folyamat vége, amelyben a meg nem valósult elvárások, remények, tervek hiánya juttat el minket egy döntésig. Ilyenkor erős érzelmi hatás alatt vagyunk, sokszor akár a realitásérzékünket is elveszítjük. Ez...
Elolvasom

Adatkezelés a toborzási folyamatban

A toborzási folyamat egyik GDPR-os kihívásairól és tapasztalatairól kérdeztük dr. Bárányos Krisztinát, a Smart Specialist Zrt., mint GDPR tanácsadó cég szakmai vezetőjét. Ő az a szakértő, aki az Európai Unió Alapjogi Ügynökségének (FRA) munkatársaként 2012-2014 között...
Elolvasom

Mentális jóllét: Az irodai környezet hatása a mentális egészségre

A felmondás – igy vagy úgy – a karrierünk részévé vált. Egy munkahely elhagyása mindig érzelmi megterheléssel jár, nézzük meg, mit tehetünk felmondás helyett.

Elolvasom

No Results Found

The page you requested could not be found. Try refining your search, or use the navigation above to locate the post.