Svéd hátterű cégek keresik új munkatársaikat a legkülönfélébb területekre. Nézd meg, hátha köztük van a te következő munkahelyed! könyvelő/főkönyvelő, szorgalmas varró, Swedish speaking IT service desk agent, és a bónusz: svédmasszőr.
A minimálbér fogalmával mindenki tisztában van. Ez az az összeg, amelyet teljes munkaidős állás esetén, a kifizetett munkabérnek el kell érnie. A minimálbér idén havi bruttó 161.000 Ft-ot jelent. Kinek jár viszont a havi bruttó 210.600 Ft-os, magasabb összegű garantált bérminimum?
Autóbuszvezetőket keresnünk Budapesten és vidéken. Sőt, ingyenes képzés is igénybe vehető az érdeklődők számára.
“40 éves lettél te, Munkahelyen kellesz-e?”
Na, e miatt a (kín)rím miatt a magyar tanár végzettségű, kommunikációs ügynökségnél dolgozó volt gimnáziumi osztálytársnőm a fejemet venné. Igaz, a felvetéssel viszont egyetértene, annak ellenére, hogy ő dolgozik – mint megannyi hasonló korú (a cikk írója 43 éves) barátom, ismerősöm, volt kollégám és ügyfelem. De miért értene egyet?
Számos juttatás és adókedvezmény esetében történik változás a 2020-as évben: Álláskeresési járadék, nyugdíj, gyermekgondozási díj, táppénz, tartós betegség után járó adókedvezmény, SZJA mentesség az édesanyáknak.
Amikor friss diplomával kilépünk a munkaerőpiacra, a legkülönbözőbb vélt vagy valós félelmek szembesülünk. Vajon képesek leszünk-e meggyőzni ismeretlen embereket a rátermettségünkről egy olyan szakterületen, ahol a tanulmányainkat leszámítva alig, vagy egyáltalán nem rendelkezünk tapasztalattal?
Ezt a cikket minden Nőnek, aki még a tervezés előtt áll jó lenne elolvasnia. Azonban, akkor is érdekes lehet, ha már van egy-két gyermeked és ezúttal szeretnéd tudatosan tervezni a karriered.
„Mindenkinek két élete van, a második akkor kezdődik, amikor rájövünk, hogy csak egy van.” , úgy én azt gondolom, hogy legtöbbünknek ez az a pont, ahol az új életét kezdi. Ez a pont mindenkinél másként jön el. Nálam ez egy motorbalesettel kezdődött.
Tervezd meg a 2020-as éved! Ehhez nyújt már néhány éve mankót a YearCompass füzete. Hogy mi is ez? Olvass tovább >>
Így alakul a minimálbér és garantált bérminimum összege 2020-ban. Érvénybe lép a nagyszülői GYED. Változik a csecsemőgondozási díj és a táppénz maximuma. Bizonyos betegségek esetén továbbra is igénybe vehető a minimálbér 5 százalékának megfelelő mértékű adókedvezmény.
Év végén régóta szokás kicsit visszatekinteni az elmúlt esztendőre. Számot vetni, értékelni, levonni a következtetéseket, és fogadalmakat tenni a jövőre vonatkozóan. Hogyan tudjuk pár főbb kérdés mentén végig gondolni a munkánkkal, munkahelyünkkel kapcsolatos pontokat?
“Nem az alkalomhoz illően öltözni olyan, mint tiszteletlenül viselkedni! Nem von maga után büntetést, de a környezetedben mozgók gondolni fognak rólad valamit.” Íme három alapszabály, amelyek alapján megfelelően tudsz tájékozódni.
