Szemmel verni- avagy mit tudhatunk meg a tekintetből?

A szem a lélek tükre – ezt már tudjuk. Ám ezt a kijelentést legtöbb esetben  inkább esztétikailag vesszük figyelembe. A  kerek szemforma, a nagy szembogár, a vakítóan fehér ínhártya, a csillogó szempár megbízhatóságot és jóságot sugároz. De mi a helyzet a...

Játsz/ma – milyenek a magyar vezetők?

Noha a dolgozók szerint is az egyik legfontosabb vezetői erény a jó kommunikációs készség, vezetőinket sokszor a játszmázás, konfliktuskerülés, az asszertivitás hiánya jellemzi. A válság tovább rontott a helyzeten, hiszen a stratégiaalkotás, tűzoltás több energiát...

Ki, mit vár az új munkájától?

A Figyelő 24 oldalas mellékletében megjelent Legvonzóbb Vállalatok listája az álláskeresők, valamint a munkaadók véleménye alapján rangsorolta a magyar cégeket. Többek között az is kiderül a kutatásból, hogy a pályakezdő férfiak számára fontosabb a fizetés, a karrier...

I am so smart- avagy mit tehet egy túlképzett az álláspiacon?

A munkaadók a legtöbbször félnek az olyan jelentkezőtől, aki a képzettségéhez, tapasztalatához képest alacsonyabb munkára jelentkezik. Pedig lehet, hogy valójában az illető csak biztos munkára, kevesebb felelősségre vágyik, esetleg új szakmát tanult ki, amelyet...