by Balla Anita | 2022 márc 7,
“Munkahelyi elégedettség kérdőív” nyereményjáték részvételi feltételei és szabályzat A JÁTÉK SZERVEZŐJE ÉS LEBONYOLÍTÓJA 1.1 A ”Munkahelyi elégedettség kérdőív” elnevezésű nyereményjáték (a továbbiakban: ”Játék”) szervezője és a játék lebonyolításával...
by Cvonline.hu | 2024 okt 18,
A munkahelyi megalázás komoly károkat okozhat nemcsak az egyének, hanem a teljes szervezet szintjén is. Az érzelmi és pszichológiai következmények mellett a zaklatás és a bántalmazás csökkenti az alkalmazottak motivációját, rontja a munkahelyi légkört, és hosszú távon...
by Fejes Emese | 2023 jún 21,
Növekvő teljesítmény – csökkenő fluktuáció. Hogyan? Relaxációs youtube videók, társasjáték est a barátokkal, egy pohár bor a nap végén és még napestig sorolhatnám mennyi mindent teszünk annak érdekében, hogy kikapcsolódjunk es csökkentsük a mindennapi stresszt. Na de...
by Beregszászi-Mónok Nikoletta | 2023 ápr 27,
Sokszor hallottam már a következő a mondatokat elhangozni: “Ez egy munkahely. Ide nem barátkozni jövünk, hanem dolgozni. Nem az a cél, hogy barátokat szerezzünk, hanem, hogy elkészüljenek a feladatok és jók legyenek az eredmények.“ Vajon valóban kizárja egymást a...
by Cvonline.hu | 2013 okt 22,
A munkahelyen töltött idő teszi ki a napunk egyharmad részét. Ha még az utazást is hozzávesszük, akkor még többet. Nem mindegy, hogyan érzed magad, és munkádtól függetlenül is meg kell teremtened a boldogságot. Na de hogyan? 1. A személyes problémák maradjanak...
