Cikkek "Munkaadók – HR Blog" témában

Vajon mennyit ér a madárcsicsergés és a nyugalom egy stresszes munkanap után? A természet nemcsak a hangulatunkra van pozitív hatással, hanem az egészségünk megőrzéséhez is hozzájárul. Miért ne teremthetnénk ilyen menedéket a saját vállalati területünkön? A...

Az üzleti környezet folyamatosan változik, és ezzel együtt fejlődnek az emberi erőforrás menedzsment (HR) gyakorlatai is. Azt tapasztaljuk, hogy az etikus munkáltatói gyakorlatok és a fenntartható HR stratégiák egyre fontosabbá válnak a vállalatok számára, ahogy az...

Az online kapcsolattartás és a távoli munkavégzés új kihívásokat hoztak magukkal az adatbiztonság terén. Az érzékeny információk védelme kulcsfontosságú, tekintve hogy az adatlopások egyre gyakoribbak és kifinomultabbak. Emiatt elengedhetetlen, hogy az üzleti...

Egy fenntarthatósági szakember üzleti előnyt, jogszabályi megfelelőséget, és költségcsökkentést is jelent a cégeknek. A legtöbb vállalkozásnál mégsem foglalkoztatnak még külső vagy belső szakembert ezen a területen.A fenntarthatóság ma már nem csupán egy divatos...