Állás és egyensúly: A felborult egyensúly

Állás és egyensúly: A felborult egyensúly

Sok szó esik újabban a munka-magánélet egyensúlyáról, ezért azt javaslom, hogy a szokásos “10 tipp az egyensúly megőrzésére” típusú megközelítés helyett induljunk ki a felborult egyensúly következményeiből. A felborult egyensúly munka közben és az álláskeresés során...
A motiváció és elkötelezettség megteremtése a munkahelyen

A motiváció és elkötelezettség megteremtése a munkahelyen

A motivált és elkötelezett munkatársak kulcsfontosságúak a vállalatok sikeres működése érdekében. A motivált munkavállalók hatékonyabbak, produktívabbak és elkötelezettebbek, így nagyobb valószínűséggel hosszú távon is az adott vállalatnál maradnak. A vezetőknek tehát...