by Cvonline.hu | 2025 máj 30,
Az elmúlt években egyre élesebben körvonalazódik egy fájdalmas, de megkerülhetetlen tendencia: a cégek rengeteg feladatot kénytelenek egyre kevesebb emberrel elvégeztetni. A dolgozók túlterheltek, a fluktuáció nő, a toborzási nehézségek folyamatosak, és mindez nemcsak...
by Fanni Szecsődi | 2019 jún 26,
Idén is elképesztően magas a munkaerőhiány a vendéglátásban, és ez alól a balatoni régió sem kivétel. Nagyon nehezen találnak szakképzett munkaerőt, pedig akár napi 30 ezret is hazavihet egy felszolgáló. Már február óta toborozzák a munkavállalókat, így próbálják...
by Fanni Szecsődi | 2019 jún 7,
Többször írtunk már a generációs különbségekről. A hagyományos vezetési rendszer, ami az X generációnál még működött, mára teljesen hatástalan lett az Y és Z generáció felé. Ez köszönhető a gazdasági és társadalmi átalakulásnak, a technikai fejlődésnek, illetve a...
by Cvonline.hu | 2017 jan 18,
Napjainkban egyre többet hallani, hogy a magyar piacon munkaerőhiány van. Ez nem volt mindig így, sokakban még most is él a kétség: „Hogy lehetne munkaerőhiány, amikor annyi a munkanélküli?”. Mások úgy vélekednek: „Persze, hogy nincs munkaerő, ha a szakképzettek mind...
by Dienes Franciska | 2016 szept 7,
A magyarországi munkaerőhiány több szektorban is égető problémát jelent, azonban a legtöbb ember az informatikai piacról hiányzik. Egyre több állás vár betöltésre ebben a pozícióban, azonban a képzett szakemberek száma nem nő, sőt egyre csökken. Óriási a hiány A...
